|
|
О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджетаВы находитесь: Нормативная база
Данные обновлены: 01.07.2017г. yle="margin-left:1.0pt;">
организаций технического и профессионального, послесреднего образования
|
|
25 % от БДО
|
|
3)
|
За проверку тетрадей и письменных работ
|
|
|
В соответствии с Законом Республики Казахстан от 27 июля 2007 года "Об образовании".
Доплата устанавливается в случае, если проверка тетрадей и письменных работ предусмотрена учебным планом работ.
|
|
Учителям 1-4 классов
|
|
20 % от БДО
|
|
|
Учителям казахского и других национальных языков в школах (классах) с русским языком обучения и русского языка в школах (классах) с национальными языками обучения, ведущим эти предметы в 1 – 4 классах
|
|
25 % от БДО
|
|
|
Учителям 5 – 11 (12) классов, преподавателям организаций технического и профессионального образования за проверку письменных работ по:
казахскому, русскому языкам, другим национальным языкам и литературе;
математике, химии, физике, биологии, иностранному языку, стенографии, черчению, конструированию, технической механике
|
|
25 % от БДО
20 % от БДО
|
|
4)
|
За работу с детьми с:
ограниченными возможностями в физическом развитии;
ограниченными возможностями в умственном развитии, подлежащими обучению в организациях образования;
психоневрологическими патологиями (не подлежащими обучению в организациях образования)
|
|
40 % от БДО
40 % от БДО
50 % от БДО
|
В соответствии с Законом Республики Казахстан от 27 июля 2007 года "Об образовании".
|
5)
|
За работу с детьми в центрах адаптации несовершеннолетних и воспитательных колониях, организациях технического и профессионального образования, школах, вечерних (сменных) общеобразовательных школах и учебно-консультационных пунктах при учреждениях уголовно-исполнительной системы и других учреждениях для детей с девиантным поведением
|
|
30 % от БДО
|
|
6)
|
За работу с детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, в детских домах, детских домах–интернатах, детских домах семейного типа, приютах, школах–интернатах для детей–сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и в домах-интернатах, домах ребенка (классах, группах) с контингентом детей с ограниченными возможностями
|
|
30 % от БДО
|
В детских домах, детских домах-интернатах, детских домах семейного типа, приютах, школах-интернатах для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и в домах-интернатах, домах ребенка (классах, группах) с контингентом детей, имеющих недостатки в физическом или умственном развитии, нуждающихся в длительном лечении, с задержкой психического развития, доплаты устанавливаются по двум основаниям (за работу с детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, и за работу с детьми с ограниченными возможностями в развитии и обучении).
|
7)
|
Работникам специальных организаций образования для инвалидов за работу с детьми-инвалидами
|
|
30 % от БДО
|
|
8)
|
За работу с лицами старше 18 лет с психическими и психоневрологическими заболеваниями
|
|
50 % от БДО
|
|
9)
|
Помощникам воспитателей в
организациях дошкольного
воспитания и обучения за
работу с дезинфицирующими
средствами
|
|
30 % от БДО
|
|
3.
|
|
Доплата за углубленное преподавание отдельных предметов профильного направления
|
|
|
1)
|
Преподавателям по предметам профильного направления в специализированных школах и школах-интернатах, школах-интернатах-колледжах для одаренных детей
|
|
40 % от БДО
|
|
2)
|
Педагогическим работникам по предметам профильного направления учебных заведений (классов, групп) с углубленным изучением отдельных предметов; педагогическим работникам, работающим в режиме инноваций, экспериментов (лицеи, гимназии, технические лицеи, учебно-воспитательные комплексы дошкольного и общеобразовательного направления), а также в организациях дошкольного воспитания и обучения, в которых работа по воспитанию детей ведется на иностранном языке
|
|
20 % от БДО
|
|
4.
|
|
Доплата работникам, занятым на тяжелых (особо тяжелых) физических работах и работах с вредными (особо вредными) и опасными (особо опасными) условиями труда
|
|
В соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года и на основании списка (перечня) производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, утвержденного уполномоченным государственным органом по труду
|
|
Педагогическим и приравненным к ним работникам за работу в туберкулезных (противотуберкулезных) учреждениях, диспансерах, санаториях, санаториях-профилакториях, отделениях центральных районных больниц и других организаций здравоохранения и школах-интернатах, дошкольных организациях образования санаторного типа
|
|
60 % от БДО
|
|
5.
|
|
Доплата за квалификационный уровень
|
|
|
|
Учителям организаций образования, реализующих учебные программы начального, основного и общего среднего образования, прошедшим уровневое повышение квалификации и получившим сертификат по программе соответствующего уровня:
первого (продвинутого) уровня;
второго (основного) уровня;
третьего (базового) уровня
|
|
100 % от ДО
70 % от ДО
30 % от ДО
|
Порядок и условия установления указанной
доплаты определяются
уполномоченным
органом в области
образования.
Данная доплата устанавливается к должностному окладу с учетом фактической нагрузки, но не более установленной законодательством нормативной учебной нагрузки. Начисление производится до завершения срока действия сертификата учителям, сдавшим квалификационный экзамен до 1 января 2016 года
|
6.
|
|
Доплата за организацию производственного
обучения
|
|
|
|
За организацию производственного обучения
|
|
100 % от БДО
|
Мастерам производственного обучения организаций технического и профессионального образования
|
Примечания:
1. В классах школ и школ-интернатов (кроме специальных коррекционных организаций для детей с ограниченными возможностями в развитии и обучении) с числом менее 15 учащихся (воспитанников) доплаты к должностным окладам (ставкам) за классное руководство и проверку тетрадей и письменных работ производятся в размере 50 процентов от установленных размеров указанных доплат. Данный порядок применяется также при делении классов на подгруппы.
2. За время работы в период осенних, зимних, весенних и летних каникул учащихся оплата труда педагогических работников производится из расчета заработной платы, установленной при тарификации, предшествовавшей началу каникул.
3. Установленные в настоящем приложении доплаты распространяются на педагогических работников по предметам профильного назначения специализированных отделений детско-юношеских спортивных школ, на руководящих и педагогических работников по предметам профильного назначения специализированных детско-юношеских школ олимпийского резерва, специализированных детско-юношеских спортивно-технических школ, колледжей спорта, школ-интернатов для одаренных в спорте детей, школ высшего спортивного мастерства, на педагогических работников государственных учреждений и казенных предприятий социального обеспечения, здравоохранения, культуры, на педагогических работников, не имеющих воинских и специальных званий, государственных учреждений и казенных предприятий системы органов внутренних дел, специальных государственных органов и Министерства обороны Республики Казахстан.
|
Приложение 5
Утверждены
постановлением Правительства
Республики Казахстан
от 31 декабря 2015 года № 1193
|
Доплаты за условия труда гражданским служащим, работникам
организаций, содержащихся за счет средств государственного
бюджета, работникам казенных предприятий в сфере здравоохранения
Сноска. Приложение 5 с изменениями, внесенными постановлениями Правительства РК от 30.05.2016 № 305 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 03.02.2017 № 34.
№ п/п
|
Наименование доплат
|
Виды доплат
|
Размеры доплат
|
|
|
|
|
Погода в Алматы |
на 10 дней |
другой город |
|